{"id":13114,"date":"2017-04-27T15:03:26","date_gmt":"2017-04-27T18:03:26","guid":{"rendered":"http:\/\/www.other-news.info\/noticias\/?p=13114"},"modified":"2017-04-27T15:03:26","modified_gmt":"2017-04-27T18:03:26","slug":"siete-preguntas-urgentes-sobre-el-futuro-del-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.other-news.info\/noticias\/siete-preguntas-urgentes-sobre-el-futuro-del-trabajo\/","title":{"rendered":"Siete preguntas urgentes sobre el futuro del trabajo*"},"content":{"rendered":"<p><strong><em>Por Baher Kamal<\/em><\/strong><\/p>\n<p>ROMA, 27 abr 2017 (IPS) &#8211; Las transformaciones que se suceden en todo el mundo en el \u00e1mbito del trabajo est\u00e1n alterando la conexi\u00f3n entre el empleo, el desarrollo personal y la participaci\u00f3n comunitaria. Se calcula que para 2030 se necesitar\u00e1n m\u00e1s de 600 millones puestos laborales nuevos, solo para mantenerse a la par del crecimiento demogr\u00e1fico.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>Eso equivale a unos 40 millones de empleos por a\u00f1o. Tambi\u00e9n existe la necesidad apremiante de mejorar las condiciones de 780 millones de mujeres y hombres que trabajan pero no ganan lo suficiente para salir de la pobreza de apenas dos d\u00f3lares por d\u00eda.<\/p>\n<p>Sobre estos temas principales, que afectan principalmente al presente y al futuro de la juventud, y en particular a los grupos m\u00e1s vulnerables, como las mujeres, los migrantes, las comunidades rurales y los pueblos ind\u00edgenas, la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT) plantea siete preguntas clave.<\/p>\n<p>\u2022\u00bfC\u00f3mo gestionar\u00e1n las sociedades estos cambios?<\/p>\n<p>\u2022\u00bfUnir\u00e1n o separar\u00e1n a las econom\u00edas industrializadas, emergentes y en desarrollo?<\/p>\n<p>\u2022\u00bfDe d\u00f3nde vendr\u00e1n los empleos del ma\u00f1ana y c\u00f3mo ser\u00e1n?<\/p>\n<p>\u2022\u00bfCu\u00e1les son los retos y oportunidades que enfrenta la juventud en su transici\u00f3n al mundo laboral?<\/p>\n<p>\u2022\u00bfCu\u00e1l es el camino para lograr un crecimiento inclusivo sostenible para las generaciones futuras?<\/p>\n<p>\u2022\u00bfCu\u00e1les son las nuevas formas de la relaci\u00f3n laboral y en qu\u00e9 medida esta seguir\u00e1 recibiendo muchas de las protecciones que se otorgan actualmente a las trabajadoras y los trabajadores?<\/p>\n<p>\u2022\u00bfQu\u00e9 iniciativas podr\u00e1n revitalizar las normas e instituciones existentes o crear nuevas formas de regulaci\u00f3n que puedan ayudar a enfrentar los retos actuales y futuros de la gobernabilidad?<\/p>\n<p>Estas preguntas fueron prioritarias en el simposio El futuro del trabajo que queremos: Un di\u00e1logo global, organizado por la OIT en su sede en Ginebra los d\u00edas 6 y 7 de este mes.<\/p>\n<p><strong>\u00bfPor qu\u00e9?<\/strong><\/p>\n<p>En todo el planeta, en econom\u00edas en distintas etapas de desarrollo, se est\u00e1n produciendo cambios profundos en la naturaleza del trabajo, indica la OIT, y agrega que numerosos y diversos factores los explican, como el cambio demogr\u00e1fico y el clim\u00e1tico, la innovaci\u00f3n tecnol\u00f3gica, la variaci\u00f3n en los patrones de prosperidad y pobreza, la creciente desigualdad, el estancamiento econ\u00f3mico y el car\u00e1cter cambiante de la producci\u00f3n y el empleo.<\/p>\n<p>\u201cLas transformaciones que presenciamos ahora nos desaf\u00edan a imaginar el futuro del trabajo a largo plazo para dirigir esta evoluci\u00f3n hacia la justicia social. La creciente ansiedad generalizada acerca de si el futuro producir\u00e1 una mayor polarizaci\u00f3n dentro y entre los pa\u00edses trae urgencia a esta tarea\u201d, destac\u00f3 la OIT.<\/p>\n<p>Reconociendo la urgente necesidad de comenzar a recabar la experiencia mundial para hacer que el futuro del trabajo sea el que queremos, la OIT present\u00f3 la Iniciativa del centenario relativa al futuro del trabajo.<\/p>\n<p>El simposio gir\u00f3 en torno a cuatro \u201cconversaciones centenarias\u201d: trabajo y sociedad, empleos dignos para todos, organizaci\u00f3n laboral y producci\u00f3n, y la gobernanza del trabajo. El evento reuni\u00f3 en Ginebra a pensadores y actores internacionales que est\u00e1n a la vanguardia de los debates sobre la tem\u00e1tica.<\/p>\n<p>Se dedic\u00f3 un per\u00edodo extraordinario de sesiones a debatir las perspectivas y opiniones de los j\u00f3venes, incluidos los representantes de los interlocutores sociales, en el futuro del trabajo que habr\u00e1n de experimentar.<\/p>\n<p><strong>El crecimiento econ\u00f3mico decepciona<\/strong><\/p>\n<p>\u201cNos enfrentamos al doble reto de reparar los da\u00f1os causados por la crisis socioecon\u00f3mica mundial y de generar empleos de calidad para las decenas de millones de nuevos participantes en el mercado de trabajo cada a\u00f1o\u201d, declar\u00f3 el director general de la OIT, Guy Ryder.<\/p>\n<p>El crecimiento econ\u00f3mico contin\u00faa decepcionando, tanto en los niveles como en el grado de inclusi\u00f3n, explic\u00f3. \u201cEsto pinta un panorama preocupante para la econom\u00eda global y su capacidad de generaci\u00f3n de empleos suficientes. Y mucho m\u00e1s para trabajos de calidad\u201d, agreg\u00f3.<\/p>\n<p>La \u201cpersistencia de niveles elevados de formas vulnerables de empleo combinadas con una clara falta de progreso en la calidad del empleo \u2013 incluso en los pa\u00edses donde las cifras globales est\u00e1n mejorando \u2013 son\u201d alarmantes\u201d, se quej\u00f3 Ryder.<\/p>\n<p>La publicaci\u00f3n de la OIT Perspectivas sociales y del empleo en el mundo \u2013 Tendencias 2017 prev\u00e9 que las formas vulnerables de empleo \u2013 es decir, los trabajadores familiares contribuyentes y los trabajadores por cuenta propia \u2013 se mantendr\u00e1n por encima de 42 por ciento del empleo total, equivalente a 1.400 millones de personas.<\/p>\n<p>De hecho, casi la mitad de los trabajadores en los pa\u00edses emergentes tienen formas vulnerables de empleo, llegando a m\u00e1s de 80 por ciento del total en los pa\u00edses en desarrollo, se\u00f1al\u00f3 Steven Tobin, economista principal de la OIT y autor principal del informe.<\/p>\n<p>En consecuencia, se prev\u00e9 que el n\u00famero de trabajadores con empleos vulnerables crezca en 11 millones por a\u00f1o, siendo el sur de Asia y \u00c1frica subsahariana las regiones m\u00e1s afectadas.<\/p>\n<p>Mientras tanto, se prev\u00e9 que la tasa global de desempleo aumente ligeramente de 5,7 a 5,8 por ciento este a\u00f1o, lo que equivale a 3,4 millones m\u00e1s de desempleados, seg\u00fan un nuevo informe de la OIT.<\/p>\n<p>En 2017 habr\u00e1 poco m\u00e1s de 201 millones de desempleados en todo el mundo, con un aumento adicional de 2,7 millones previstos para 2018, ya que el crecimiento de la fuerza de trabajo superar\u00e1 la creaci\u00f3n de empleo.<\/p>\n<p><strong>El desempleo es serio en Am\u00e9rica Latina, el Caribe y \u00c1frica subsahariana<\/strong><\/p>\n<p>Los autores del informe advierten que los desaf\u00edos del desempleo son particularmente serios en Am\u00e9rica Latina y el Caribe, donde las cicatrices de la reciente recesi\u00f3n tendr\u00e1n un importante efecto residual en 2017, as\u00ed como en \u00c1frica subsahariana, que tambi\u00e9n pasa por su menor nivel crecimiento en m\u00e1s de dos d\u00e9cadas.<\/p>\n<p>Por el contrario, el desempleo deber\u00eda disminuir en 2017 entre los pa\u00edses industrializados, de 6,3 a 6,2 por ciento. Pero el ritmo de la mejora se est\u00e1 desacelerando y hay signos de desempleo estructural entre los pa\u00edses ricos.<\/p>\n<p>Tanto en Europa como en Am\u00e9rica del Norte el desempleo de larga duraci\u00f3n sigue siendo alto en comparaci\u00f3n con los niveles previos a la crisis y, en el caso de Europa, sigue aumentando a pesar de las tasas de desempleo.<\/p>\n<p>Otra tendencia clave que destaca el informe es que la reducci\u00f3n de la pobreza laboral est\u00e1 disminuyendo, lo que pone en peligro las perspectivas de erradicaci\u00f3n de la pobreza, como se establece en los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Organizaci\u00f3n de las Naciones Unidas.<\/p>\n<p>Se prev\u00e9 incluso que el n\u00famero de trabajadores que ganan menos de 3,10 d\u00f3lares por d\u00eda aumente en m\u00e1s de cinco millones en los pr\u00f3ximos dos a\u00f1os en los pa\u00edses en desarrollo.<\/p>\n<p><strong><em>*Este art\u00edculo integra la cobertura de IPS sobre el D\u00eda Internacional de los Trabajadores, el 1 de Mayo.<\/em><\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Por Baher Kamal ROMA, 27 abr 2017 (IPS) &#8211; Las transformaciones que se suceden en todo el mundo en el \u00e1mbito del trabajo est\u00e1n alterando la conexi\u00f3n entre el empleo, el desarrollo personal y la participaci\u00f3n comunitaria. 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